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成都东辰外国语学校

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一、学校概况

成都东辰外国语学校系东辰教育集团继成功举办绵阳东辰国际学校之后,在成都市温江区新办的一所集小学、初中、高中于一体的现代化学校,为东辰教育集团的旗舰校。

学校于2019年9月1日盛大开学,办学以来,获奖多、质量高、发展快,已成为一所广有影响力的优质学校。学校高举东辰新教育的伟大旗帜,以“培养有中国灵魂有世界眼光的现代人”为育人目标,致力于办有梦想的、充盈爱和温暖的伟大学校。

二、选择成都东辰的八大理由

1.高远的办学追求

学校以“培养有中国灵魂有世界眼光的现代人”为培养目标,为党育人、为国育才,办学习研究型学校,尊重个性和创造性,鼓励教育改革和教育创新,用爱办教育,用专业智慧办教育,面向世界办有中国特色、中国气派的高品质教育。

2.成功的办学实践

成都东辰外国语学校系东辰教育集团继成功举办绵阳东辰国际学校之后的又一力作。绵阳东辰国际学校创办于2000年9月,系国内基础教育领域享有盛誉的名校。自办学以来,一直居于国内基础教育改革和创新的前沿,形成了一整套优质教育创新性实践方案。

3.高端的城市配套

学校位于成都市温江区成都医学城核心区内,成都医学城以国内顶级综合医院、专科医院、尖端医疗技术为核心,着力打造“中国一流健康服务产业集群”。同时,紧邻大学城,与电子科技大学、西南财经大学等高校毗邻,城市功能完善,高端人才汇集,生态环境极好,工作和生活品质高。

4.温馨的生活环境

学校坚持“办伟大学校、做尊贵教师”的教师服务理念,坚持“六必人文关怀”(有困难必帮助、有问题必解决、有矛盾必化解、有进步必鼓励、逢生日必祝贺、凡生病必看望),尊重每一位老师、保护每一位老师、成就每一位老师,为每一位老师创造舒心的事业环境。

5.一流的办学条件

学校以“学习社区、未来学校”为设计建设理念,起点高、投入大。同时,在功能配置、设备采购、管理标准等方面保持全国领先水平,整合了互联网+、人工智能等新科技革命成果,办学条件现代一流。

6.良好的学术氛围

学校为东辰教育集团的研究中心、创新中心、培训中心,高端人才多、学术活动多、名家讲座多、研究项目多。同时,支持老师的个人学历提升(读硕读博)和外出考察学习(包括出国研学),具有极好的学术研究氛围。

7.一流的薪酬福利

学校教师薪酬居川内一流水平,并为每位教师办理完善的社会保障手续,教师子女入学分层次免学费,让每一位老师过上开心、体面、有尊严的生活。

8.广阔的事业平台

学校支持老师从“学术发展”和“管理发展”两种专业路径中选择适合自己的发展方式,并为相应的专业发展提供差异化的、有竞争力的激励方案。

三、招聘岗位

小学

01

语文、数学、英语、科学、音乐、体育、形体与舞蹈、美术、信息技术、心理健康教育、播音与主持

初中

02

语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、信息技术

高中

03

语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育

学科竞赛教练

04

数学、物理、化学、生物、信息学

四、应聘条件

应届高校毕业生

(1)全日制大学本科毕业,硕士博士毕业生优先。

(2)在校期间成绩优异,专业成绩排名居年级前20%,获二等及以上奖学金。

(3)担任过大型学生社团主要负责人,管理能力突出。

(4)综合素质好,心态阳光,性格开朗,语言表达能力强。

(5)硬笔字规范,普通话标准,个人才艺突出。

在职教师

(1)对教材、教法和班级管理有准确、独到的理解,专业水平高,专业能力强。

(2)善于学习和研究,教育教学业绩突出。

(3)年龄一般不超过40周岁;

(4)正高级教师、特级教师、省级学术与技术带头人年龄可适当放宽。

五、教师待遇

1.提供川内一流的薪酬及福利;

2.办理完善的社会保障手续;

3.提供良好的专业培训及专业发展指导;

4.提供广阔的事业平台及发展空间;

5.为高端人才(博士)、竞赛教练提供特殊人才津贴。

六、应聘办法

(一)应聘需投递的资料

1.个人简历(手写版或电子版);

2.近期2寸免冠彩照和6寸生活照;

3.身份证、教师资格证、普通话等级证、英语等级证等能证明自己基本情况的证照复印件;

4.个人获奖材料等能证明自己能力的资料复印件。

(二)简历投递方式

关注“成都东辰外国语学校”微信公众号,以下2种投递方式任选其一。

1.手机扫描下方二维码填写相关信息并上传附件;

2.桌面电脑浏览器输入下面地址,填写相关信息并上传附件。

https://jinshuju.net/f/phjmgh

(三)咨询电话(微信同号)

人力办:188 **** 2805 ? 188 **** 0518

陈老师136 **** 4279

任老师173 **** 2309

邱老师173 **** 2713

代老师183 **** 0133

谢老师159 **** 5563

七、招聘流程

报送资料→资料初选→通知考核→专业测试(学科素养、基本技能)→试课(限时备课,先说后讲)→综合面试→体检→签约

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